5 de mar de 2010

O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) abriu processo seletivo para quase 192 mil recenseadores para coletar informações para o Censo 2010. O IBGE prevê que cerca de 1 milhão de candidatos se inscrevam no processo seletivo, cujas inscrições começaram na sexta-feira (26).

Veja abaixo as respostas enviadas pelo instituto - veja aqui o edital e as demais informações sobre o concurso.

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Quais os benefícios oferecidos ao recenseador além da remuneração (vale-transporte, vale-refeição, 13º salário, férias proporcionais, etc)?
Os recenseadores terão direito ao 13º salário e a férias proporcionais ao período em que trabalharem para o IBGE. Não está previsto o pagamento de auxílio transporte ou auxílio alimentação para os recenseadores.

A locomoção para o serviço será por conta do recenseador?
Sim e essa é uma das razões porque o IBGE recomenda que as pessoas se inscrevam para atuar nas áreas de trabalho em que residem. Assim, caso aprovados, os recenseadores terão muito mais facilidade de locomoção, e não perderão tempo no deslocamento para seus setores censitários. Além disso, trabalharão em uma região onde estarão familiarizados, tendo menos dificuldade para localizar os domicílios que deverão visitar.

Pode se inscrever quem já concluiu o ensino médio?
Sim. A escolaridade mínima é o nível fundamental (antigo 1º grau), mas pessoas com o nível médio e até superior completo também podem se inscrever.

Como será o processo de preparação dos aprovados?
Eles passarão por duas semanas de treinamento, uma delas com treinamento presencial, que terá caráter classificatório e eliminatório, de acordo com o edital. Os melhores colocados serão contratados.

Em que período será o treinamento?
Entre 5 e 18 de julho os candidatos terão um período de autoinstrução. Entre 19 e 24 de julho será o treinamento presencial.

Faço 18 anos em julho, posso me inscrever?
Os candidatos deverão ter 18 anos completos na data de contratação, que está prevista para 26 de julho de 2010. Se nesta data você já tiver completado 18 anos, não haverá problemas. Em caso contrário, você será desclassificado.

Há limite de idade para se inscrever no processo seletivo?
Não. Apenas é desejável que o recenseador tenha facilidade de locomoção e boa comunicação interpessoal.

O recenseador trabalha só um período do dia? Ele pode trabalhar também aos fins de semana?
O recenseador pode e deve trabalhar em qualquer período em que ele consiga ser recebido pelos moradores dos domicílios, o que costuma ocorrer, principalmente, fora do horário comercial, no caso dos domicílios em que todas as pessoas trabalham fora. Grande parte das entrevistas, provavelmente, acontecerá nos fins de semana, inclusive.

Qual a jornada diária recomendada para que ele consiga cumprir a meta de entrevistas?
É recomendável que o recenseador disponha de 25 horas semanais para as entrevistas, o que daria uma média de 4 a 5 horas diárias, dependendo da disponibilidade de tempo do candidato e do número de dias por semana que ele possa dedicar ao trabalho.


Qual a média de remuneração que ele pode receber, dependendo da quantidade de questionários respondidos?
Em média, para um conjunto de 300 domicílios, ou seja, de entrevistas realizadas, a remuneração média será de R$ 1.000,00 a R$ 1.600, no estado do Rio de Janeiro. Em outras localidades do país os valores podem ser, em média, um pouco menores, variando de R$ 800,00 a R$ 1.600,00. Essas 300 entrevistas poderão ser realizadas em cerca de 30 dias, caso o ritmo de trabalho do recenseador esteja dentro do recomendado. O recenseador também terá direito a 13º salário e férias proporcionais.


Há um número mínimo de questionários que ele terá de preencher semanalmente ou mensalmente? Qual?
Para que ele tenha um rendimento razoável, é recomendável que ele realize de 50 a 75 entrevistas por semana. Lembramos que, às vezes, é necessário visitar mais de uma vez o mesmo domicílio, até que o questionário seja completamente respondido. O recenseador também terá que se reportar periodicamente à supervisão do IBGE.

Cada questionário equivale a uma pessoa ou a uma família?
Cada questionário equivale a um domicílio. Podem haver duas famílias em uma mesma moradia, mas a unidade de referência dos censos do IBGE é o domicílio, e uma pessoa pode responder por todos os familiares.


Se o recenseador desempenhar bem suas funções ele poderá ficar pelo período máximo de contrato, que é de 5 meses de duração, ou a ele é dada uma cota máxima de questionários e se ele conseguir terminar antes desse período o contrato dele termina automaticamente?
A previsão é que a média de trabalho será de 3 meses, ficando os meses de novembro e dezembro para a resolução de possíveis pendências. Mas isso vai variar de acordo com o andamento do Censo 2010 em cada região. Os recenseadores mais produtivos poderão ser aproveitados para ajudar a solucionar possíveis pendências no final da coleta.

Se o candidato encontrar dificuldade para se inscrever na internet o que é recomendado ele fazer?
Nesse caso, o candidato deve procurar o posto de inscrição relativo à área de trabalho em que deseja atuar para se inscrever.

Fonte: G1



O IBGE fornecerá, ao término do contrato, algum certificado comprovando o trabalho prestado pelo recenseador?
Poderá ser fornecida uma declaração de que o recenseador trabalhou no Censo Demográfico 2010. Entretanto, a certidão por tempo de serviço deverá ser fornecida pelo INSS.

O candidato será avaliado somente pela prova objetiva ou durante o treinamento também? O que será avaliado no treinamento? Haverá alguma ajuda de custo durante esse treinamento?
O candidato será avaliado também ao final do treinamento presencial, onde será aplicado um teste aferindo o seu aproveitamento no conteúdo do curso. Os candidatos que tiverem 100% de frequência no treinamento presencial farão jus a uma ajuda de custo.

Como será o treinamento (duração, procedimentos)?
Serão duas semanas de treinamento, uma delas com treinamento presencial, que terá caráter classificatório e eliminatório, confome está no edital. Os melhores colocados serão contratados. Entre 5 e 18 de julho os candidatos terão um período de autoinstrução. Entre 19 e 24 de julho será o treinamento presencial. O treinamento é técnico operacional e o conteúdo consiste em melhor forma de deslocamento no campo de trabalho; conceituação para o preenchimento dos questionários e para as entrevistas; percurso da área de trabalho para a perfeita cobertura do setor; manuseio do equipamento (computador de mão); e técnicas de abordagem ao informante.


A contratação começa após o treinamento? Em que data?
A contratação ocorrerá a partir de 26 de julho de 2010, para início de atividade em 1º de agosto.

Está prevista isenção de taxa de inscrição no concurso? Para quais casos?
Sim, nos casos previstos no item 4.15.1 do edital, somente sendo aceitos pedidos via internet até o dia 4 de março.



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